Installateur-électricien

Salaire moyen Installateur-électricien

Salaire installateur-électricien Aperçu général de l'activité de l'installateur-électricien L'environnement de travail des installateurs-électriciens est très varié. Leurs lieux de travail sont très diversifiés et ils effectuent de nombreuses activités de façon autonome mais doivent savoir aussi travailler en équipe. Leurs sites de travail peuvent aussi bien être des ménages privés, des entreprises industrielles ou encore des bâtiments publics. Ils sont ici responsables de l'installation, de l'exploitation, de l'entretien et de la réparation des installations électriques. Conditions préalables, formation et obtention d'un diplôme La condition préalable à la formation d'électricien est un diplôme de premier cycle ou secondaire avec de bonnes performances dans les domaines des mathématiques, de la géométrie et de la physique. Certaines entreprises exigent un test d'aptitude préalable à l'embauche. Qui souhaite opter pour ce métier doit disposer d'une certaine dextérité manuelle, d'habiletés de motricité et d'une bonne capacité d'abstraction. Il doit avoir une solide compréhension technique et pouvoir travailler avec soin, de manière précise et responsable. La capacité de travailler en équipe et une bonne gestion des rapports avec les futurs clients sont par ailleurs nécessaires. Une des exigences essentielles est une très bonne vue et appréciation des couleurs car, par exemple, les couleurs des câbles individuels devront par la suite être clairement distinguées. La formation dure quatre ans et a lieu dans des entreprises d'installations électriques. L'enseignement scolaire a lieu une ou deux fois par semaine dans l'enceinte de l'école professionnelle. Y sont enseignés les bases technologiques, les principaux détails de la préparation de la documentation technique ainsi que d’autres sujets transversaux. Font également partie des enseignements des sujets tels que la technique de transformation, la technique des systèmes électriques et la technique de communication. Des cours interentreprises sont par ailleurs donnés sur divers sujets. Les élèves ayant obtenu des résultats scolaires particulièrement bons peuvent suivre une maturité professionnelle pendant la formation initiale, ainsi élargir leur culture générale et se préparer aux études. Le Certificat Fédéral de Capacité d'installateur-électricien / installatrice-électricienne CFC est obtenu après validation du cursus. Formation, spécialisation et possibilités de carrière Les associations professionnelles, écoles professionnelles et instituts techniques offrent des formations continues. De plus, il est possible de faire une spécialisation pour devenir chef d'équipe, électricien d'exploitation et/ou inspecteur de courants forts. Les examens professionnels préparent, entre autres, au conseil en sécurité et à la gestion de projet; le diplôme en installation électrique ou en télématique est obtenu en passant des examens professionnels supérieurs. De même, les installateurs-électriciens des écoles supérieures peuvent suivre des cours de formation dans les domaines de l’ingénierie, de génie électrique ou des télécommunications ou acquérir un Bachelor of Science en génie électrique ou en techniques du bâtiment. Environnement professionnel et activités Les lieux de travail ultérieurs sont les entreprises d’installations électriques, les entreprises industrielles, les centrales électriques et les secteurs similaires. Une activité indépendante peut être établie avec une formation appropriée. L’activité couvre à la fois les travaux difficiles tels que la pose de tuyaux et les travaux minutieux, tels que l’installation de prises de courant ou le raccordement d’équipements de télécommunication. Les perforatrices et fraiseuses, pinces coupantes, tournevis, pinces isolantes, auditeurs électriques, appareils de mesure et autres outils lourds ou plus fins sont utilisés à cette fin. La manipulation sûre et responsable de tous les composants sous tension est particulièrement importante. Les services de nuit et de fin de semaine, ainsi que le service de garde ne sont pas rares dans ce secteur. Salaire minimum et rémunération moyenne Le salaire minimum est de 4 300 CHF. La rémunération peut varier en fonction du canton ou de l'entreprise. Que l'environnement soit plus rural ou urbain influe également sur le niveau de revenu. Au cours de la première année de formation, le salaire s'élève à environ 600 CHF, de la deuxième à environ 750 CHF, puis à 950 CHF et se situe enfin entre 1 100 et 1 400 CHF lors de la dernière année de formation. Un salaire mensuel moyen de 4 375 CHF peut être attendu à la fin de l'apprentissage et 4 900 CHF avec cinq ans d’expérience professionnelle.