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Wirtschaftsinformatiker/in (80 - 100 %)
Senior Developer Enablement Engineer, Infrastructure
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Salaires dans le secteur Informatique salaires

Les spécialistes informatiques actuellement très recherchés sur le marché du travail: la mécanisation continue des vies professionnelle et quotidienne exige des spécialistes compétents dans le développement et la maintenance de solutions hardware et software, de sites web et de bases de données. Les secteurs d'activité sont tout aussi variés que les champs professionnels du secteur informatique. Mais quels sont les salaires dans le secteur informatique? Il n'est pas évident de répondre à cette question parce que les salaires peuvent être moyens voire de dirigeants en fonction du type de formation et du degré de responsabilité. La clef d'un salaire élevé dans les métiers informatiques réside dans la formation, la spécialisation et l'expérience professionnelle.

informaticien

La formation classique d'informaticien comprend trois ou quatre ans de formation de base finalisée par l'obtention d'un certificat fédéral de capacité d'informaticien/. Le type et la durée de la formation dépendent de chaque canton. La formation à la profession d'informaticien peut se faire par la voie classique de l'apprentissage ou l'école professionnelle, mais également dans des écoles cantonales ou privées formant des informaticiens. Les activités d'informaticien dépendent de la spécialité choisie parce que la profession se divise en trois secteurs: le développement d'applications, l'informatique d'entreprise et l'ingénierie des systèmes. Alors que les développeurs d'applications s'occupent de la conception et de l'intégration de solutions software, les ingénieurs des systèmes travaillent sur la conception, la configuration et la maintenance des systèmes informatiques. L'activité d'informatique d'entreprise quant à elle réunit les deux secteurs: les professionnels compétents dans ce domaine se voient attribuer des tâches sur mandat. L'informaticien est, en raison des processus toujours plus mécanisés dans la plupart des champs professionnels, plus recherché que jamais et est polyvalent. Les emplois d'informaticien se distinguent par conséquent très nettement selon le secteur d'activité, la fonction et le salaire. Vous pouvez ainsi par exemple exercer dans les services, dans l'industrie et en entreprise. La formation continue d'un informaticien souhaitant faire carrière est particulièrement importante du fait de l'évolution rapide des techniques informatiques. Des informaticiens bien formés peuvent s'attendre à toucher un bon salaire: le salaire brut moyen d'un employé ayant finalisé sa formation professionnelle est d'un peu plus de 5 000 CHF, et celui d'un diplômé de niveau universitaire est de 8 500 CHF. Les informaticiens peuvent s'attendre à percevoir les meilleurs salaires dans le canton de Genève, le canton de Vaud paie en moyenne également plus de 8 000 CHF. Dans les cantons de Glaris, d'Uri ou du Valais, en revanche, les salaires sont inférieurs à 5 000 CHF par mois. Les salaires dépendront bien entendu du secteur d'activité dans lequel l'informaticien exerce. Les meilleurs salaires sont en règle générale perçus dans les secteurs des banques, des assurances, de la chimie et de la pharmacie. h2>informaticien de gestion Le métier d'informaticien de gestion associe les compétences, les tâches informatiques et la formation d'économiste d'entreprise. Ainsi, l'informaticien de gestion n'est pas seulement responsable du développement de solutions informatiques mais doit les évaluer d'un point de vue commercial au préalable. Ils analysent pour ce faire d'abord les objectifs spécifiques de l'entreprise, les besoins des utilisateurs, les conditions d'organisation et les conditions cadres d'un point de vue financier avant de développer des solutions techniques appropriées. Étant donné que l'informaticien de gestion associe les compétences économiques et techniques, il permet, en tant que spécialiste, une collaboration efficace de ces deux secteurs au sein d'une entreprise et est par conséquent de plus en plus recherché dans les divers secteurs industriels. Il est cependant absolument inévitable qu'un informaticien de gestion continue à se former étant donné la constante évolution autant technique qu'économique. Qui souhaite exercer la profession d'informaticien de gestion doit avant tout faire un apprentissage de 3 à 4 ans d'informaticien et la finaliser par un CFC. La formation d' informaticien de gestion se fait par la suite en faisant des études dans une école supérieure spécialisée. Le salaire de départ en Suisse est en moyenne de 6 800 CHF bruts. Il augmente toutefois considérablement avec de l'expérience professionnelle. Ainsi un informaticien de gestion ayant plus de dix ans d'expérience peut même gagner jusqu'à 9 600 CHF par mois. Les salaires du secteur de l'informatique de gestion varient également varier énormément en fonction du lieu de travail. Les salaires moyens varient, selon le Canton, entre 7 000 CHF, comme à Fribourg, et plus de 9 000 CHF, comme dans le canton de Vaud.

Soutien informatique

Le soutien informatique s'engage en tant qu'interface entre les produits informatiques et les utilisateurs. Car le soutien informatique est demandé dans la plupart des entreprises de l'industrie, de l'administration, de la santé et d'autres secteurs impliquant l'utilisation de systèmes informatiques. Ses fonctions comprennent l'installation, le fonctionnement et la maintenance des applications informatiques. Le contact avec la clientèle est particulièrement important dans ses activités: il conseille ainsi les employés d'entreprises en ce qui concerne la gestion de leurs systèmes. La formation à la profession de soutien informatique dure quatre ans et est faite par le biais de l'apprentissage à la profession d'informaticien suivi d'une spécialisation grâce à la formation continue. Le premier salaire en suisse est en moyenne de 5 000 CHF bruts. Comme dans toute profession, les salaires augmentent avec l'expérience professionnelle, mais la profession d'soutien informatique a, en comparaison aux autres activités dans le domaine informatique, peu de potentiel: avec une ancienneté de plus de 10 ans, il gagnera environ 6 500 CHF. Les salaires de soutien informatique sont relativement plus élevés dans les cantons de Genève, d'Obwald et d'Uri.

Conseiller en informatique

Le contact avec les clients est au cœur de l'activité du conseiller en informatique, également connu sous les noms de conseiller ou consultant en informatique: il conseille les entreprises dans leurs acquisitions et utilisation des technologies de l'information et de la communication. Il est par conséquent très important d'être compétent à la fois en informatique qu'en ce qui concerne les affaires spécifiques à un secteur. La voie habituelle de formation à la profession de conseiller en informatique passe par une haute école spécialisée ou l'université. On ne peut plus remettre en question l’utilisation de systèmes informatiques au quotidien dans tous les secteurs de la vie de l’entreprise. L'utilisation de systèmes informatiques au quotidien dans la vie d'entreprise est désormais indispensable dans tous les secteurs. La demande en spécialistes compétents qui prennent en charge l'installation, l'utilisation et la maintenance des solutions informatiques et qui partagent leurs connaissances avec les utilisateurs de l'entreprise augmente de la même manière que lesdites solutions informatiques. Il est prévu que cette tendance continue dans les années à venir étant donné que les systèmes informatiques sont de plus en plus intégrés aux processus internes et externes de l'entreprise et que la nécessité de personnes qualifiés aux compétences en conseil ne cesse par conséquent de grandir. Ces besoins se reflètent naturellement aussi dans les salaires des consultants informatiques: le revenu moyen brut en Suisse est de 8 700 CHF pour les hommes et de 7 500 pour les femmes. Cependant, des facteurs tels que la formation, l'ancienneté, le lieu de travail et le secteur d'activité influent fortement sur les salaires dans le domaine du conseil informatique. Les salaires relatifs aux conseillers informatiques sont particulièrement élevés dans le canton de Schwyz atteignant en moyenne 9 000 CHF.

Développeur de logiciels

Un développeur de logiciels est responsable du développement et de la maintenance de systèmes informatiques axés sur les banques de données. La coordination de la mise en œuvre technique en fonction des besoins du client qui devra par la suite travailler avec le logiciel est aussi importante que le savoir-faire technique dans ce champ professionnel. Étant donné que le développeur de logiciels est aujourd'hui de plus en plus recherché, il a de très fortes chances de se trouver du travail ainsi que des perspectives de croissance de salaire plus que prometteuses. En plus de salaires élevés, un salaire profite bien souvent, dans les grandes entreprises, de prestations complémentaires telles que des possibilités de formation continue ou de prestations sociales supérieures à la moyenne. Le salaire moyen de départ d'un développeur se trouve en Suisse aux alentours de 6 000 CHF. Le canton dans lequel on exerce joue notamment un rôle important dans le salaire: les salaires sont particulièrement hauts dans le canton de Nidwald à environ 8 100 CHF. Cependant, la nature de la formation, le secteur d'activité et, bien entendu, l'ancienneté déterminent en fin de compte le salaire .

Télématicien

Les fonctions d'un télématicien comprennent l'installation et la maintenance de réseaux d'Information et de communication. Il est compétent non seulement pour la planification et l'exécution de cette mise en réseau mais également pour conseiller la clientèle. La formation de télématicien dure quatre ans et se finalise par l'obtention du brevet fédéral CFC de télématicien Les salaires du secteur de la télématique se situent en Suisse entre environ 4 800 et 7 200 CHF bruts. Les facteurs du sexe, de la formation, du lieu de travail, de l'ancienneté et du secteur d'activité jouent un rôle important: un télématicien féminin gagne en moyenne 1 500 CHF de moins que son collègue masculin; le salaire moyen de cette fonction dans le canton de Schwyz est plus important de 2 000 CHF que celui au Liechtenstein. Celui qui a plus de dix ans d'expérience professionnelle peut compter sur un salaire plus élevé de 30% par rapport à un collègue débutant.

Médiamaticien

Le métier de médiamaticien sera à l'avenir de plus en plus important. Ses compétences dans les secteurs de l'informatique, du multimédia, du marketing, de la gestion de projets et de l'administration sont, compte tenu de l'association de plus en plus fréquente des offres d'informatique, de communication et de multimédia, toujours plus recherchée. De bonnes possibilités de carrière s'ouvrent au médiamaticien aux qualifications nombreuses et aux compétences linguistiques. Celles-ci sont de façon générale transmises dans le cadre des quatre années de formation professionnelle, mais la formation continue est toutefois hautement recommandée étant donné l'évolution rapide du secteur. Un médiamaticien diplômé peut s'attendre à percevoir un salaire brut d'environ 4 000 CHF et, avec quelques années d'expérience professionnelle, ce même salaire peut s'élever à plus de 7 000 CHF. Un médiamaticien titulaire d'un diplôme d'études supérieures peut même demander plus de 8 000 CHF. Il faut cependant garder à l'esprit que les salaires de médiamaticien dépendent également d'autres facteurs tels que le lieu de travail, le secteur d'activité et le sexe.

Webmaster

Un webmaster est responsable de la conception et du développement, de la maintenance et de la commercialisation de sites web professionnels. Son savoir-faire créatif associé et ses vastes connaissances techniques rendent le webmaster irremplaçable pour les entreprises ayant un rapport avec Internet. Vu qu'Internet est en plein essor et que la fin de cette tendance n'est pas prévisible, un webmaster a de très bonnes perspectives, autant de carrière que de salaire. En moyenne, un homme webmaster gagne environ 5 700 CHF bruts par mois et sa collègue féminine un peu moins avec 5 400 CHF. Le salaire augmente cependant sensiblement avec la prise d'expérience professionnelle et de responsabilité.

Administrateur de système

Le salaire d'un administrateur système dépend de facteurs tels que le secteur d'activité, l'ancienneté, la formation, mais aussi le sexe, la taille de l'entreprise et l'importance de la responsabilité dans la fonction. Un administrateur système travaille de façon quasi systématique dans les départements informatiques ou centres de données où il est responsable de la surveillance des systèmes informatiques et des réseaux. La formation classique d'administrateur système correspond à cinq ans d'enseignement professionnel dans un établissement d'enseignement supérieur, un apprentissage complémentaire de deux ans ou encore des études dans une haute école spécialisée ou université finalisées par un diplôme de Bachelor ou de Master. Le choix du parcours de formation du administrateur système lui réserve différents niveaux de salaire. Alors qu'il peut s'attendre à toucher un peu plus de 6 000 CHF après un apprentissage, il aura un salaire de 7400 CHF s’il est diplômé d’une école spécialisée et 7 600 CHF brut s’il est titulaire d'un diplôme de niveau universitaire.

Chef de projet informatique

Un chef de projet informatique a des responsabilités importantes dans les secteurs de gestion de projets informatiques. L'expérience dans la gestion d'une équipe et du contact avec les clients sont indispensables et justifie les salaires relativement élevés. Le salaire moyen d'un homme chef de projet informatique se situe, en Suisse, aux alentours de 9 000 CHF et de 8 000 CHF pour une femme. La formation est naturellement essentielle en ce qui concerne le niveau de salaire: un chef de projet informatique ayant fait des études supérieures peut s'attendre à toucher un salaire de 10 000 CHF, tandis qu'un chef de projet informatique ayant fait un apprentissage gagnera 2 000 CHF de moins. D'autre part, l'ancienneté joue un rôle important car l'expérience professionnelle est un facteur clé de la réussite professionnelle d'un Informatique-chef de projet.

Opérateur

Un opérateur gagne, en Suisse, en moyenne entre 5 000 et 6 000 CHF, selon son sexe, son éducation, son lieu de travail, le secteur d'activité et son l'ancienneté. La formation et la spécialisation assurent un salaire plus élevé par exemple au spécialiste réseau, responsable des placements ou encore au directeur des opérations. En plus des compétences techniques, de bonnes connaissances de l'anglais et un plaisir au travail d'équipe sont une condition essentielle pour exercer le métier d'opérateur informatique.

Ingénieur système

Les fonctions d'un ingénieur système comprennent la planification, l'acquisition et la mise en service des systèmes ICT. Le parcours de formation classique correspond à des études dans une haute école spécialisée ou une université dans le domaine d'étude de génie électrique et technologie informatique, respectivement d'informatique. Un ingénieur système peut, après ses études, s'attendre à toucher un salaire de base s'élevant à 8 000 CHF. Les salaires différent toutefois largement en fonction du canton: alors qu'un ingénieur système gagne en moyenne 8 500 CHF bruts à Genève, il ne touchera que 6 000 CHF au Liechtenstein ou en Thurgovie.

Administrateur de bases de données

Comme le titre professionnel le suggère, un Administrateur de bases de données est responsable de la gestion des systèmes de bases de données. La surveillance, le dépannage et la constante amélioration des bases de données au sein d'une entreprise relèvent de ses fonctions. Les spécialistes de l'administration de bases de données sont recherchés et exercent dans les entreprises informatiques, les services informatiques de toutes sortes d'entreprises ou encore pour les fabriquants de logiciels. Un administrateur de bases de données se forme en suivant une formation continue axée sur la pratique. Les débutants peuvent en moyenne s'attendre à un salaire de 6 000 CHF, mais l'expérience professionnelle peut porter ce même salaire à plus de 8 000 CHF.

Webpublisher

Un Webpublisher s'occupe de la conception, programmation et réalisation de sites web. Ils sont par ailleurs également en charge de la création et de la publication de contenu. Les compétences d'un webpublisher comprennent, outre un savoir-faire technique, la créativité ainsi que les capacités de coopération en équipe. Le salaire moyen d'un webpublisher se situe, en Suisse, à 5 500 pour les femmes, et 5 700 pour les hommes. L'expérience professionnelle et les compétences supplémentaires obtenues par la formation ont également leur importance en ce qui concerne le salaire dans cette profession. Ainsi, un webpublisher ayant plus de dix ans d'expérience professionnelle gagne en moyenne 7 000 CHF.

Foire aux Questions sur le salaire et la rémunération